Cambios

Vamos a clarificar un poco más la relación entre la administración y el liderazgo. En la siguiente figura, hay dos círculos. ¿Qué piensa usted que significa la figura?

Vamos a clarificar un poco más la relación entre la administración y el liderazgo. En la siguiente figura, hay dos círculos. ¿Qué piensa usted que significa la figura?

[[Archivo:Administración y liderazgo - elipses.png|center|frame|400px|Administración y liderazgo]]

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|+ '''Administración y liderazgo'''

| style="height:100px; border:solid 3px; border-color:#213492; border-radius:50%; font-size:150%; color:#213492; text-align:center; position: relative; top: 35px;"| '''Liderazgo'''

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| style="height:100px; border:solid 3px; border-color:#00ABF5; border-radius:50%; font-size:150%; color:#00ABF5; text-align:center; margin:-1em auto 1em auto"| '''Administración'''

La administración ocupa la parte inferior; o sea la base. La administración es muy necesaria. Alguien tiene que recibir el dinero, pagar las cuentas, mantener los edificios, etc. Se notará que la administración es el fundamento para el liderazgo. En otras palabras, la administración tiene que existir para que el liderazgo pueda existir. La administración maneja la operación de la institución, el liderazgo lleva la institución a un nivel más alto. Al mismo tiempo, hay funciones interrelacionadas entre administración y liderazgo.

La administración ocupa la parte inferior; o sea la base. La administración es muy necesaria. Alguien tiene que recibir el dinero, pagar las cuentas, mantener los edificios, etc. Se notará que la administración es el fundamento para el liderazgo. En otras palabras, la administración tiene que existir para que el liderazgo pueda existir. La administración maneja la operación de la institución, el liderazgo lleva la institución a un nivel más alto. Al mismo tiempo, hay funciones interrelacionadas entre administración y liderazgo.